- 既卒だから空白期間が空いてしまった！
- ニート期間が結構長くなってしまった…
そういった悩みをお持ちの方は、今のご時世珍しくないかもしれません。
やはり既卒になってしまうと就職活動が不利になってしまうというのはよく言われることですし。
そしてダラダラしていると既卒になると時間が経つのがあっという間ですからね。
かなりニート期間が長引いてしまっている方も多いのではないでしょうか？
一般的に言えば、空白期間が空いてしまうとかなり不利になる！とはよく言われることですし。
そこで就職することを諦めてしまい、長期のニートやフリーターになってしまう方も珍しくありませんね…。
ですがそこで就職を諦めても、あなたの人生にメリットなど一つもありません。
この記事では、既卒で空白期間が空いてしまった人が、空白期間を好印象に説明するための使いやすい理由を解説します。
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既卒だとダラけてしまい、空白期間が空いてしまう方も少なくない
最近はあなたのように、既卒になってしまい空白期間が空いてしまう方も珍しくありません。
しっかりした方であれば、既卒になってしまってもだらけずに早めに就職活動をして仕事を見つけていくものですが…。
そもそも既卒になってしまう人と言うのは就職活動のタイミングを逃してしまった人のことですから、やはり人よりもだらけやすかったり、積極性が薄い方も多いと思います。
でなければ、ちゃんと新卒で就職活動して既に社会人として働いているはずですからね…。
ネットやSNSを見てみても、
既卒ニート空白期間nねん…。
だから僕は行くんだよ
これ以上空白期間を伸ばさない為に…それは既卒ニートの皆さんも同じでしょ？
僕、面接回数0、まともなバイト1年半前、ESすらロクに書いたことない、免許資格なし、1留、サークルゼミ脱退、半年の空白期間有り。
今既卒ニートで人生絶望gamingに所属してる皆！
下には下がいるからみんな大丈夫だよ！
空白期間は痛いですね〜
既卒ニートのエリートだから…
こんな意見が散見されますね。
学生時代バイトしていてそのままフリーターに！というならまだ働いているだけマシですが、これが既卒ニートになってしまうと本気でだらけてしまう方も珍しくありません。
やはり既卒でニートになってしまうと学校にも通わなくて良いですから、生活習慣も乱れて自堕落な生活に陥ってしまう方も珍しくありませんし。
ただでさえ新卒で就職しなかった既卒の方ですと、そこからなかなか就職活動のために動き出せず、空白期間が延びてしまう方も多いんですね。
ただあまりに空白期間が空いてくると本当に就職が難しくなってしまいますから、できるだけ早めに動き出して仕事を探したほうがいいと思います。
何か打ち込んでいたことがあれば、それを言えば悪い印象にはならないが…
既卒になってしまう方ですと、学校を卒業して何もせずダラダラしてしまい、空白期間が空いてしまう方も珍しくありません。
ですがその空白期間の間は、本当に何もしなかったのでしょうか？
- 何か趣味に打ち込んでいたとか
- どこかに旅行に行っていたとか
- 資格勉強をしていたとか
- 公務員試験を受けていたとか
そういった何か打ち込んでいたことがあるのであれば、それはそのまま空白期間の説明に使えます。
特に最近なんて少子高齢化による生産年齢人口の減少によって若者自体が減ってきてますから、既卒だろうが若いというだけで有利なんですよ。
昔の就職氷河期であれば現役の新卒でも就職に不利でしたが、今なら既卒で多少空白期間があったとしても、若いというだけで相当受かりやすくなってきています。
若ければ多少ツッコミどころがあるような受け答えでも、今ならばそもそも求職者自体が減ってきていますので、受かりやすいのです。
まぁ何かしらこじつけでも空白期間の説明に使えそうなことがあるのであれば、強引にでも説明づけてどんどん受けていった方が良いと思います。
本当に何もしてなかったなら、適当にバイトでもしてたことにする手も
やはり既卒になってしまうとそこから空白期間がスタートしてしまいます。
しっかりした人ならそこですぐ動き出して、空白期間が伸びないうちにすぐ仕事を見つけるんですが…。
やはり怠け癖があるような方ですと、結構空白期間が空いてしまう傾向にあります。
その間は企業にとってはただのニート期間にしか映りませんから、やはり何かしらの空白期間の説明は必要です。
ただ、本当に何もせずただ単にダラダラニートをしていた！という方も多いかもしれません。
そういった方の場合は、適当にバイトでもしてたことにするというのも手段の一つです。
というか、空白期間があると「この間バイトもしなかったの？」ってことは絶対聞かれると思いますし。
学校を卒業した人であれば、ちゃんと働いて自分のお金で生活するのが普通ですからね。
たとえフリーターだったとしても。
まぁバイトだったら普通は前職調査などはしませんので、適当に昔やってたバイトを今もやってるみたいな体で話しても大丈夫な気はしますが。
あとは最近は人手不足の影響で単発や短期バイトなども増えてきていますので、そういったものをやってみても良いですが。
バレる確率を下げたいのであれば、実際に働いてみるのも良いかもしれませんね。
最近はスキマ時間に働ける単発バイトアプリなども増えてきていますので、こういったものを使えばいいでしょう。
【タイミー】スキマ時間にすぐ働ける！400万人が利用している単発バイトアプリ (timee.co.jp)
震災のボランティアにでも行っていたことにする手も
既卒の方ですと、やはり空白期間の説明に悩むとは思いますが…。
そういった方で印象を少しでも良くしたいのであれば、震災のボランティアにでも行っていたことにするというのも手段の一つです。
幸い最近はやたら天変地異などが多く、日本でも被災地のボランティアを募集していることも多いですし。
そういったところに行ったとなれば、印象は悪くないですよね。
特に最近は「ボランティアが足りない！」みたいにニュースで行っていたりしますし。
- 震災のボランティアに行っていたら、就職活動のタイミングを逃してしまいました…
- 現地で困っている人を、見捨てられなかったんです
- ただ現地の方々の役に立てましたから、後悔はしてません！（ｷﾘｯ
とか言えば、印象はかなり良いと思うんですが。
今も色々なところで震災のボランティア募集はされていますから、実際に行ってみると良いかもしれません。
一日や数日行くだけでもそこから話を盛っていきやすいですし。
ほとんどの人は被災地のボランティアに参加なんてしたことありませんから、話のネタにもなりますしアピールもしやすいと思います。
旅行好きなら、「海外を回ってた」とか「日本一周した」なんて説明する手も
既卒の方の空白期間の説明としては、やはりポジティブな理由をつけて印象を良くしたいところです。
それでいて、新卒の就職活動をフイにしてまでやりたかったことがあった！という風にアピールすると好印象です。
やはり就職してしまうと時間が無くなってしまいますし、それでもやりたいことがあったので！と言えばアピールにもつなげやすいです。
アピールに使いやすいのは、
- 世界一周してました！
- 海外を回ってました！
- 日本一周してました！
- 死ぬ前に行っておきたい場所を全て巡ってました！
こんな感じで言うと好印象です。
まぁ多少なりとも観光で行ってないとウソがバレるので、旅行好きな方限定の方法ですが。
長期の旅行となると、社会人になってしまうとおいそれと行けませんからね。
「新卒の就職活動をフイにしてまでやりたいこと」ではあると思いますし、面接官によっては好印象にしやすい気はします。
まぁ世界一周とか海外を巡るとかはもはや珍しいことでもないんですが、若いうちにそんなにたくさんの国や観光地に行ったことがある人なんて少ないですからね。
もしお金に余裕があるのであれば、今からでも行ってみるのも良いと思います。
あまり良い理由が浮かばないなら、サポステやジョブカフェに相談してみる手も
やはり既卒の方となると、空白期間の説明に悩んでしまう方も多いと思いますが…。
こういうのは、何かしらこれまでの人生でやったことがあることなどを盛ったり、本当に最近やってたようなことを広げて説明していくとやりやすいんですが…。
本当に何もやっていなかった！という方もいらっしゃるかもしれません。
そういった方ですとこの空白期間の説明でつまづいてしまい、応募する勇気もなくダラダラ無駄な時間を過ごしてしまう方も珍しくありません。
そういった方の場合は、誰かに相談したほうが良いかもしれません。
幸い国があなたのような既卒者や若者無職のために、相談機関を設けてくれていますし。
ジョブカフェや若者サポートステーションなどがそれです。
専門のキャリアコンサルタントが、あなたのような若者の仕事探しの相談に乗ってくれます。
日本全国にありますし、無料で利用できます。
ジョブカフェにおける支援 全国のジョブカフェ ｜厚生労働省 (mhlw.go.jp)
一人で悶々と悩んでいても時間の無駄ですので、こういった手段で他人を巻き込んでいくと仕事探しも捗ると思います。
空白期間の上手い説明なども一緒に考えてくれますし。
今なら別に多少空白期間があっても、既卒で若ければ受かりやすいので…
やはり既卒の方となると、空白期間の説明で躓いてしまう方も珍しくありませんが…。
そうは言いましても、今ならば多少空白期間があったところで、かなり受かりやすいですからね。
今は本当に人手不足に陥っている会社が多いですし、そもそも少子高齢化によって若者人材自体が貴重になってきていますし。
帝国データバンクの2023年4月の調査によると、51.4%の企業が「正社員が足りていない！」と回答しており、最も高い旅館ホテル業では75.5%と深刻な人手不足が続いています。
まぁ空白期間が空いてしまうと「もうだめだ…」と諦めたくなる気持ちもわかるんですが…。
若ければ多少空白期間が空いてしまったところで別に致命的な問題にもなりませんし、若いというだけで今は貴重なのでかなり受かりやすいです。
そこで怖気付いてしまうと更に空白期間が空いて不利になってしまいますからね…。
仕事が多くチャンスな今のうちに、就職するべく動いていった方が良いでしょう。
⇒【ヤバイ】お金が全くない！マジで困った時にお金を稼ぐ16の方法！
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まとめ
既卒の方ですとやはり空白期間が気になってしまうものですが…。
まぁ何かしらそれっぽい理由が付けられるのであれば、なんでも構わないと思いますよ。
それで上手い答え方ができないと採用されない！というわけでもありませんし。
そんなこと悩んでるなら、一社でも多く応募していったほうが今は良い会社に行ける可能性があります。
あんまりビビっていても空白期間が延びるだけですし、勿体ないですからね…。
幸い最近は転職も一般的になってきていますし、昔に比べて正社員の仕事も多い傾向にあります。
若いというだけで超有利なので、このチャンスを逃さずに仕事を探していった方が良いです。
今ならば既卒だろうがかなり良い会社に行ける可能性がありますので、今のうちに動いておくと良いでしょう。